你好,请问公司拖欠工资和不交社保,我可以通过什么方法维护自己的权益?

编辑:吴律师 15555555523(123中间8个5) 发布于2024-05-20 22:40
公司拖欠工资和不交社保,您可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等方式维护自己的权益。依据《劳动合同法》和《社会保险法》,企业应及时支付工资并缴纳社保,否则劳动者可依法申请支付令或提起诉讼,确保自身权益不受侵害。如不及时处理,可能会影响个人生活质量和社保权益。
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对公司拖欠工资和不交社保,常见的处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。您可以先尝试与企业协商解决问题,如无果可寻求工会或第三方协助调解。若调解不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,最后通过诉讼途径维护权益。
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公司欠薪和不交社保,可先协商,不成再调解、仲裁或诉讼。协商阶段可与企业直接沟通;调解可请工会或第三方介入;仲裁需向劳动争议仲裁委员会申请;诉讼则是向法院起诉。及时处理,保障自身权益。
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